"伴随着视频会议技术性不断提升，作用也变得更加丰富多彩。它的运用早已超出了“会议”的自身，伴随着高新科技持续的发展趋势及其商品作用的优化分，视频会议已被运用于远程控制招聘面试、远程培训、市场主题活动甚至远程控制营销推广。总体来讲视频会议的运用是无所不在。

运用视频会议开展学习培训，提升了传统式培训方法受地区、時间、师资力量、资金资金投入等限定的缺陷，另外也改进了欠缺课堂教学实际效果的构建和积极主动课堂教学互动交流的难题。视频会议解决方法可以协助学生和老师中间的保持即时的互动交流，使学生不但可以听见响声，还能见到学习培训参与者，相互零距离商讨问题，科学研究商品、共享资源数据信息，与真正的学习培训无差别，使每一个与会人员常有亲临其境的觉得。自然，学生不会受到地域的限定，能保持足不出门的坐着家里，运用课余时间报名参加远程培训学习培训，学习兴趣能贴近或超过立即报名参加面授的实际效果。

对于总数较多的远程培训课程内容，对服务项目规定更为严苛。从通告、报导每日签到、申请加入管理方法都必须见到学生的参加水平。也要开展开会测试、会中互动交流、会议后考题，并出示考题結果汇报，掌握学生们对课程内容了解水平，并依据結果开展下一轮的学习培训方位。自然，还必须出示课程内容视频录制作用，同一门课程内容不用反复分配老师，能随时随地回看开展备考或扩张学习培训范畴，顾客售后维修服务与学习培训最好计划方案。视频会议能够 出示极致的解决方法，针对这种规定彻底可以满足。

能够 那样说，在远程培训中，最关键且最基础的规定就是说视频语音视频品质，视频语音可否听得清晰，可以清楚可见，立即造成了培训效果评估的理想化水平。

互联网视频会议的桌面上共享资源能保证随便转换当场的老师和学员的电子计算机桌面上做为临时性的教室黑板或是白版，全部在网络教室里边的学生和老师都能够根据实际操作当今显示信息的电子计算机桌面上。那样就较大 水平的确保了远程培训和现代远程教育的课堂教学实际效果和高效率。促使学员真实很感兴趣去参加即时互动式现代远程教育或者远程培训课堂教学。"